Настройки отображения

Размер шрифта в процентах
Цвет сайта
ц
ц
ц
ц
Наверх

Итоги работы министерства труда, занятости трудовых ресурсов региона в 2015 году и задачи на 2016 год обсудили на расширенном заседании коллегии министерства, в котором принял участие первый заместитель Председателя Правительства Новосибирской области Владимир Знатков. Мероприятие прошло в преддверии ежегодного областного форума «Социально-экономическое партнерство-2016».

В ходе работы коллегии были представлены результаты по важнейшим направлениям работы министерства: сохранение стабильного функционирования рынка труда, создание условий для эффективного использования трудовых ресурсов, подготовка квалифицированных кадров для эффективного развития региона, создание условий физической доступности для получения профессионального образования лицам с ограниченными возможностями здоровья, развитие системы социального партнерства, легализация трудовых отношений и скрытых форм оплаты труда, улучшение условий и охраны труда.

Владимир Знатков от имени Губернатора Новосибирской области поблагодарил министерство труда за достойные результаты работы в 2015 году. «Отличительные черты вашего министерства: ответственность, системность, и как итог, эффективность. Да, проблемы есть. Но нет проблем – нет развития, – подчеркнул Владимир Знатков. – Смысл подведения итогов в том, чтобы увидеть как мы готовы к выполнению задач завтрашнего дня. Функционал вашего министерства очень обширный, в том числе подготовка кадров. Те пути по подготовке кадров для реиндустриализации экономики, которые мы наметили, позволят обеспечить рост экономики».
В ходе коллегии внимание участников было обращено на то, что в целом становление новой системы профессионального образования прошло успешно – завершилась начатая в 2012 году оптимизация и отраслевая специализация подведомственных образовательных учреждений. В настоящее время действуют 54 учреждения, их них 13 расположены в районах области (межрайонные аграрные лицеи, политехнические и аграрные колледжи).

В 2015 году продолжалось формирование сети ресурсных центров, проведение процедур профессионально-общественной аккредитации профессиональных образовательных программ, укрепление связей с университетами, углубление сотрудничества с работодателями, был создан двадцатый по счету ресурсный центр в сфере энергетики.

«В 2015 году мы определили перечень новых профессий, востребованных экономикой Новосибирской области, из тех, что включены в Атлас. Теперь нам предстоит разработать образовательные программы по этим профессиям и специальностям», – выделил одну их приоритетных задач в сфере среднего профессионального образования Игорь Шмидт. Министр выразил удовлетворенность тем, что уже сейчас в подведомственных образовательных учреждениях в образовательные программы вводятся дополнительные разделы, способствующие формированию новых компетенций. В соответствии с мировыми стандартами в регионе ведется подготовка по 17 профессиями и специальностям среднего звена.

Всего в учреждениях профессионального образования обучалось около 25 тысяч студентов по 159 программам среднего профессионального образования. В настоящее время востребованные профессии получают 749 детей-инвалидов. В 2015 году мероприятия по созданию доступной среды были реализованы на 68 объектах. В 2016 году на эти цели будет выделено 15 млн рублей.

В прошедшем году завершили обучение по очной форме 5380 человек. Общий уровень занятости выпускников (с учетом призыва в Вооруженные Силы и поступления на обучение в университеты) составил практически 100%. Доля выпускников, трудоустроенных по полученной профессии составила 80%, что соответствует запланированному значению показателя эффективности, установленному в дорожной карте.

Также в 2015 году настойчиво решалась задача повышения профессиональной компетентности педагогических работников. Около 600 работников профессиональных образовательных учреждений повысили свою квалификацию. Повышается качество образовательного процесса – 72% выпускников защитили выпускные квалификационные работы на «4» и «5», 11% выпускников освоили образовательные программы с оценкой «отлично», Новосибирская область в пятерке лучших регионов России по результатам участия в чемпионатах профессионального мастерства.

В ходе обсуждения основного доклада участники коллегии обсудили практику, проблемы и перспективы модернизации региональных систем среднего профессионального образования в Сибирском федеральном округе, рассмотрели вопросы повышения профессиональной компетенции педагогических работников, совместную практику взаимодействия общественных организаций инвалидов и министерства труда области в реализации Конвенции о правах инвалидов в Новосибирской области в сферах занятости населения и профессионального образования и рассмотрели перспективы совместной работы, а также рассмотрели тему межведомственного взаимодействия по регулированию трудовых отношений.

В качестве основных приоритетных задач министерства в 2016 году названы, в том числе следующие: недопущение роста напряженности на региональном рынке труда, обеспечение максимальной эффективности в решении вопросов трудовой занятости инвалидов во взаимодействии с социальными партнерами, обеспечение комплекса условий для подготовки по 50 рабочим профессиям и специальностям в соответствии с мировыми стандартами для реиндустриализации экономики, развитие дуальной формы обучения, подготовка нового регионального соглашения о минимальной заработной плате на 2017-2019 годы, ускорение темпов специальной оценки рабочих мест, усиление межведомственного взаимодействия при решении вопросов легализации трудовых отношений и скрытых форм оплаты труда, завершение формирования эффективной системы оплаты труда в государственных и муниципальных учреждениях.